Как высчитать детское пособие

Кому полагается ежемесячное пособие на ребенка?

В России действует ряд программ субсидирования, направленных на оказание материальной помощи малоимущим семьям. Для получения выплат необходимо собрать пакет документов и предоставить его в четко установленный период.

Родитель вправе претендовать на получения материальной поддержки от государства в случаях, если он:

  • военнослужащий либо иное лицо, входящее в состав воинского формирования, находящегося за пределами России;
  • имеет гражданство Российской Федерации и постоянно проживает на территории страны;
  • имеет документ, подтверждающий статус беженца из других стран, живущего в России.

Законодательством предусмотрена ситуация, когда за государственной поддержкой обращается не родитель несовершеннолетнего, а иной законный представитель (опекун, усыновитель, попечитель).

Не имеют права получать пособия следующие лица:

  • граждане, которые были лишены права воспитывать своих детей;
  • родители, чьи дети находятся на государственном обеспечении;
  • лица, имеющие гражданство РФ, но проживающие за ее территорией.

Лица, которые имеют право претендовать на получение выплат от государства, могут рассчитывать как на разовые выплаты, так и на ежемесячные пособия. Одновременно с выплатами предполагается частичное субсидирование ряда услуг и участие в государственных программах по улучшению жилищных условий. С увеличением прожиточного минимума (ПМ) в России увеличивается размер выплачиваемых пособий. В таблице 1. представлен список ежемесячных пособий, положенных семьям.

Ежемесячные пособия на ребенка в России:

Наименование пособияСумма выплатыПояснения
Пособие по уходу за ребенком до полутора лет.Минимальная сумма выплаты:
  • на первого ребенка 3795,60 руб. (с 1 мая сумма пособий на первого ребенка увеличится до 4465,20);
  • на второго и последующих детей 6284,65 руб.

Максимальная сумма пособия: 24536,57 руб.

Выплачивается лицу, находящемуся в отпуске по уходу за младенцем. Предоставляется как работающим, так и неработающим лицам.
Выплата на ребенка военнослужащего до 3 лет, проходящего срочную службу.11374,18 руб.Выплачивается матери ребенка, чей отец проходит срочную службу. Выплата происходит независимо от права на получение других ежемесячных пособий. Перечисление прекращается после окончания срока службы отца ребенка.
Пособие ребенку военнослужащего, чей отец погиб или пропал без вести, выполняя свой военный долг.2287,65Пособие выплачивается до совершеннолетия ребенка независимо от того, является ли семья малоимущей. Если ребенок получает очное образование после школы, период выплат продлевается до 23 лет.
Пособие малоимущим семьям до достижения ребенком 16 лет.Размер выплачиваемых сумм зависит от категории обратившейся семьи.Действуют дополнительные государственные гарантии для:

  • матерей-одиночек;
  • многодетных;
  • родителей, чьи дети являются инвалидами.
Компенсация матерям, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.50 руб.Выплачивается ежемесячно.
Выплата многодетным на третьего ребенка.ПМ региона проживания семьи.Выплачивается ежемесячно в 69 регионах Российской Федерации.
Пособие на первенца.В размере одного установленного в субъекте ПМ на ребенкаВыплачивается до исполнения ребенку полутора лет. Претендовать на получение пособия могут семьи, в которых родился ребенок после 1 января 2018 года.

3398835-rascheti-kalikulyator3398835-rascheti-kalikulyatorРазмер выплат, перечисленных в таблице, указан с учетом изменения ПМ, действующего в России с 1 февраля 2018 года. Если семья проживает на территории, имеющей районный коэффициент, то выплаты увеличиваются в соответствии с ним. Размер детского пособия должен увеличиваться с каждым повышением прожиточного минимума.

Как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет

Чтобы определить размер положенного сотруднику пособия, для начала нужно посчитать доходы за расчетный период — это 2 года, предшествовавших году начисления пособия.

Расчет пособия по уходу за ребенком происходит по следующему алгоритму:

  1. Определяем общее количество календарных дней в расчетном периоде (важно учитывать, високосный год или нет).

    Например, в 2020 году в расчет берутся 2018 и 2019 годы, соответственно: 365 + 365 = 730. Независимо от того, когда будет отпуск по уходу за ребенком — в начале или в конце 2020 года, расчетным будет период с 1 января 2018 года по 31 декабря 2019 года.

  2. Вычитаем из полученного результата количество календарных дней, которые приходились на время отпусков по беременности и родам (БиР) и по уходу за ребенком, нахождения на больничном, а также другие периоды, когда страховые взносы не начислялись.
  3. Вычисляем средний дневной заработок за предыдущие 2 календарных года.

    Для этого общую сумму дохода за два года делим на полученное количество календарных дней. В сумму дохода также зачтутся только те виды выплат, с которых работодатель отчислял страховые взносы в ФСС.

    Не принимаются во внимание доходы от внешнего совместительства, в отличие от пособия по БиР, которое оформляется и выплачивается по всем местам работы (если женщина занята одновременно у нескольких работодателей).

  4. Умножаем получившуюся сумму на среднее количество дней в месяце (30,4) и таким образом высчитываем средний заработок за месяц.

    Полученное число следует сравнить с минимально и максимально допустимым средним месячным заработком: оно должно быть:

    • не меньше 16880 руб. — 40% от этой суммы составляет минимальный размер выплат в 2020 году;
    • не больше допустимого среднего заработка, рассчитываемого из предельной величины базы ФСС.

    Если результат выходит за указанные рамки, далее для расчета необходимо использовать ближайшую из крайних величин.

    Размеры предельной базы ФСС за 2018 и 2019 гг. составляют 815000 руб. и 865000 руб. соответственно. Максимально допустимый средний заработок за месяц рассчитывается так же, как и обычный:

    • (815000 + 865000) / 730 = 2301,37 руб. — максимальный средний заработок за день;

    • 2301,37 × 30,4 = 69961,65 руб. — за месяц.

  5. От полученной величины вычисляем 40% (умножаем сумму на 0,4).

При совпадении по времени отпуска по уходу за 1-ым ребенком и декретного (по БиР) со 2-ым женщине предоставляется право выбрать самой, каким их двух видов пособий воспользоваться. Как правило, предпочитают выплаты по БиР, поскольку размер декретного пособия равен 100% от среднего заработка, а по уходу за ребенком — 40%.

Положено ли пособие

Содержание Наряду с остальными видами поддержки граждан является предоставление возможности получить детское пособие. Какое определение таких выплат дано в законодательных документах и где посмотреть правила произведения начислений? Детским пособием называют выплаты, что производятся гражданам, имеющим ребенка, если соблюдены определенные условия, установленные в законодательных документах. Пособие на ребенка выплачивается государством, и его целью является оказать родителям помощь материального плана.

Для того чтобы получить пособие, заявитель должен представить в установленные сроки ряд документов, которые станут основанием для начислений.

Пособие на ребенка может получить:

  1. лицо, что является гражданином России и проживает в стране;
  2. военнослужащие и другие лица, что входят в состав воинского формирования, если они находятся за пределами страны;
  3. беженцы и иностранные граждане, которые проживают на территории РФ.

Не могут рассчитываться на помощь от государства:

  1. лица, что ранее лишены родительских прав;
  2. лица с наличием гражданства РФ, которые живут за рамками страны постоянно.
  3. лица, чьи дети находятся на гособеспечении;

Средства могут выдаваться не только родителям, но и другим родственникам, которые ухаживают за ребенком. Это могут быть также , и . Существует деление на:

  1. пособия, что выплачиваются каждый месяц.
  2. единовременные выплаты, то есть те, что платятся один раз;

Кроме того, пособие на ребенка может выплачиваться за счет средств государственного или регионального бюджета. В законе № 81-ФЗ о пособиях лицам, у которых есть дети, рассматриваются такие виды: Пособие по беременности и родам В общих случаях за 70 дней до родов и 70 дней в послеродовой период.

Полагается только женщинам, которые являются и платили страховые взносы, а также некоторым другим матерям, что указаны в нормативных документах Выплата единовременного характера женщине Которая стала на учет в женской консультации на раннем сроке беременности (до 12 недель).

Каким должен быть доход семьи для получения детского пособия и как его рассчитать?

» Молодые семьи зачастую испытывают финансовые трудности в первые годы совместной жизни.

С появлением младенца материальная ситуация усложняется, поэтому супруги не спешат заводить детей.

В России действует ряд программ субсидирования, направленных на оказание материальной помощи малоимущим семьям.

Для получения выплат необходимо собрать пакет документов и предоставить его в четко установленный период.Родитель вправе претендовать на получения материальной поддержки от государства в случаях, если он:

  1. имеет документ, подтверждающий статус беженца из других стран, живущего в России.
  2. военнослужащий либо иное лицо, входящее в состав воинского формирования, находящегося за пределами России;
  3. имеет гражданство Российской Федерации и постоянно проживает на территории страны;

Законодательством предусмотрена ситуация, когда за государственной поддержкой обращается не родитель несовершеннолетнего, а иной законный представитель (опекун, усыновитель, попечитель).Не имеют права получать пособия следующие лица:

  1. граждане, которые были лишены права воспитывать своих детей;
  2. родители, чьи дети находятся на государственном обеспечении;
  3. лица, имеющие гражданство РФ, но проживающие за ее территорией.

Лица, которые имеют право претендовать на получение выплат от государства, могут рассчитывать как на разовые выплаты, так и на ежемесячные пособия.

Кому полагается?

Пособие до полутора лет полагается всем успешно выносившим и родившим малыша мамочкам. Направлено такое пособие, прежде всего, на обеспечение нужд ребенка.

Выплачивается пособие как работающим мамам, которые работали до декретного отпуска, то есть до родов, так и тем, кто не работал.

Однако для каждой категории мам размер пособия будет значительно отличаться. Зависит это от множества факторов, а именно:

  1. Размера зарплаты;
  2. Количества рожденных детей;
  3. Количества уже имеющихся детей;
  4. Занятости женщины до родов;
  5. Суммарного заработка за предшествующий родам год.

Рассчитать пособие по уходу за ребенком достаточно легко. Для этого следует вычислить средний заработок женщины за один месяц. Общая сумма пособия будет составлять 40% от полученного результата. То есть, если за месяц женщина получала 20 000 рублей, то пособие по уходу за ребенком составит 8 000 рублей ежемесячно.

Для того чтобы высчитать сумму среднего заработка за месяц, следует за весь год, предшествующий родам, высчитать количество фактически отработанных дней и сумму полученных денежных средств, затем разделить зарплату на все дни.

Таким образом, станет известен средний дневной заработок. После этого нужно умножить сумму на коэффициент 23.4 – именно столько рабочих дней в месяце в среднем.

Получать пособие может и мама, которая вышла после декретного отпуска на работу. Но реализовать это можно только в том случае, если она работает не на полную ставку. Кроме того, размер пособия будет меньше.

Общие сведения

Наряду с остальными видами поддержки граждан является предоставление возможности получить детское пособие.

Какое определение таких выплат дано в законодательных документах и где посмотреть правила произведения начислений?

Основные понятия

Детским пособием называют выплаты, что производятся гражданам, имеющим ребенка, если соблюдены определенные условия, установленные в законодательных документах.

Пособие на ребенка выплачивается государством, и его целью является оказать родителям помощь материального плана.

Для того чтобы получить пособие, заявитель должен представить в установленные сроки ряд документов, которые станут основанием для начислений.

Пособие на ребенка может получить:

  • лицо, что является гражданином России и проживает в стране;
  • военнослужащие и другие лица, что входят в состав воинского формирования, если они находятся за пределами страны;
  • беженцы и иностранные граждане, которые проживают на территории РФ.

Не могут рассчитываться на помощь от государства:

  • лица, чьи дети находятся на гособеспечении;
  • лица, что ранее лишены родительских прав;
  • лица с наличием гражданства РФ, которые живут за рамками страны постоянно.

Средства могут выдаваться не только родителям, но и другим родственникам, которые ухаживают за ребенком. Это могут быть также опекуны, попечители и усыновители.

Какие бывают?

Существует деление на:

  • единовременные выплаты, то есть те, что платятся один раз;
  • пособия, что выплачиваются каждый месяц.

Кроме того, пособие на ребенка может выплачиваться за счет средств государственного или регионального бюджета.

В законе № 81-ФЗ о пособиях лицам, у которых есть дети, рассматриваются такие виды:

Пособие по беременности и родамВ общих случаях за 70 дней до родов и 70 дней в послеродовой период. Полагается только женщинам, которые являются трудоустроенными и платили страховые взносы, а также некоторым другим матерям, что указаны в нормативных документах
Выплата единовременного характера женщинеКоторая стала на учет в женской консультации на раннем сроке беременности (до 12 недель). Обычно полагающаяся сумма перечисляется одновременно с пособием по беременности и родам. Может учитываться региональный коэффициент
Выплата матерям при рождении малышаВыплата производится одним платежом после подачи в течение полугода с момента рождения ребенка заявления. Если на свет появится не один малыш, сумма будет начислена на каждого из них
Пособия по уходу за малышомЧто выплачивается каждый месяц
Пособие на ребенка до 16/18 летЧто является ежемесячным
Выплата единовременного плана беременной супруге военнослужащегоЧто является призывником
Сумма, что перечисляется каждый месяц на малыша военнослужащегоЧто является призывником

Нормативная база

При рассмотрении правильности начисления детских выплат следует руководствоваться такими законодательными документами:

  1. Федеральным Законом от 19 мая 1995 № 81-ФЗ.
  2. Нормативным документом от 29 декабря 2006 № 255-ФЗ.
  3. Законом от 29.12.2006, в котором рассматриваются дополнительные меры государственной помощи семьям, что имеют ребенка.
  4. Законом от 7 августа 2000 № 122-ФЗ.
  5. Документом от 31 декабря 2002 № 190-ФЗ.
  6. Постановлением властей России от 30 декабря 2006 № 870, в котором рассмотрены правила расчета средней заработной платы при назначении ежемесячных пособий на детей.
  7. Приказом Минздрава Российской Федерации от 13 апреля 2007 № 270/106.
  8. Приказом, что был утвержден 16 апреля 2008 № 177н/91.
  9. Приказом от 23 декабря 2009 № 1012н.

Можно ли оформить детские пособия через Госуслуги

Многие родители активно интересуются, можно ли оформить детские пособия через Госуслуги? Да, при помощи портала Госуслуги можно:

  • Подать заявление на получение пособия на ребенка;
  • Получить единовременное пособие при рождении ребенка;
  • Получить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;
  • А также оформить заявление на пособия и выплаты например при усыновлении ребенка, или пособия для многодетных семей;
  • И другие виды выплат.

Следует заметить, что подать заявление на детское пособие через Госуслуги могут только зарегистрированные на портале пользователи. Кроме того оформление детских пособий через Госуслуги доступно только пользователям, которые подтвердили свою учетную запись и оформили электронную подпись!

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет с точки зрения законодательства

Согласно ФЗ-255 от 2006 года и ФЗ-81 от 1995 года пособие по уходу за ребенком выплачивается с начала отпуска по уходу за ребенком и до того момента, как ребенку исполнится 1,5 года.

По ч. 6 ст. 13 ФЗ-255 пособие по уходу за ребенком платится на основании поступившего от работницы заявления. К нему прилагаются следующие документы:

  1. Свидетельство о рождении ребенка.
  2. Справка от отца, подтверждающая тот факт, что он не использует отпуск по уходу за ребенком.
  3. Иные документы в зависимости от специфики оформления пособия (полный перечень содержится в ч. 6 ст. 13 ФЗ-255).

Пособие перечисляется ежемесячно в размере 40% от среднемесячных доходов сотрудницы. Согласно последним поправкам в законодательстве пособие допускается платить не ежемесячно, а с другой периодичностью, но не реже раза в квартал.

Согласно ч. 2.1 ФЗ-255, за назначением пособия нужно успеть обратиться до того момента, как ребенку исполнится полгода. Работодатель обязан назначить пособие на ребенка в течение 10 дней после обращения за выплатами при условии, что работница предоставила все необходимые документы.

Согласно ст. 256 ТК РФ, право на получение пособия по уходу за ребенком принадлежит тому лицу, которое фактически осуществляет уход за ребенком. Это необязательно должна быть мать ребенка: за пособием может обратиться и отец ребенка, а также бабушка или дедушка. Но оформить отпуск вправе только один из них.

Как рассчитать декретный отпуск в 2019 году?

При расчете детской выплаты на ребенка в онлайн калькуляторе важно помнить о существующих ограничениях.

Минимальное пособие для работающих граждан:

  • на первого ребенка — 40% от МРОТ (с 1 января 2019 года 4512 руб.);
  • на второго и последующих – 6 554, 89 руб.

Максимальное для работающих:

  • независимо от очередности рождения – 26 152, 27 руб.

Безработные могут не считать детские в калькуляторе, так как для них ежемесячную сумму к выдаче устанавливается Правительство РФ на федеральном уровне один раз в год с февраля.

Минимальное детское пособие для безработных с 01.02.2019:

  • на первого – 3 277, 45 руб.;
  • на второго и последующих – 6 554, 89 руб.

Общая информация

Это пособие – материальная поддержка лиц, оставшихся без работы, в виде периодических выплат, величина которых может изменяться.

Что немаловажно, она гарантирована государством и осуществляется из федерального бюджета.

Это означает, что отказать в выплате законного пособия человеку, имеющему право на него, никто не сумеет.

Основные критерии выплаты

Мама всегда для ребенка будет самым важным и самым первым человеком, от которого зависит его жизнь.

Говоря об уходе за ребенком, всегда подразумевают мать, но согласно законодательству список лиц, которым дается право на такой отпуск, гораздо шире.

В списке претендентов на пособие по уходу до 1 5 лет за 1 ребенком могут быть:

  • любой из родителей (но только один из них);
  • опекун или опекунша, назначенные официально органами опеки или на основании судебного решения;
  • отец и мать любого из родителей;
  • законные усыновители.

Отправиться в отпуск по уходу за маленьким новорожденным человеком и рассчитывать на пособие по уходу за ребенком до 1 5 года каждый месяц может только один из возможных кандидатов.

По достижению ребенком полутора лет, мать либо выходит на работу, либо продлевает свой отпуск до трех лет, но уже без выплат.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Юрист со стажем 9 лет - Сергей / автор статьи
АВРОРА ЮРИСТ