Можно ли полностью снять накопительную часть пенсии

Какую часть можно снимать единовременно

Отличия страховой пенсии от накопительной требуют отдельного разговора, так что опишем только главные различия.

Страховая часть идет в «общий котел» Пенсионного фонда и расходуется на текущие нужды: на выплату пенсий нынешним пожилым людям. В качестве перспективы пособия на старость эта часть приносит застрахованным гражданам только пенсионные баллы, от которых и зависит размер их пособия.

Накопительная в размере 6 % сразу становится личным капиталом застрахованного лица. Это денежные средства, находящиеся в составе страховых взносов, которые обязан платить за своего работника каждый работодатель.

И нас сейчас интересует накопительная часть — только ее разрешено получить сразу.

Начиная с 2014 года, эта часть «заморожена» властями, то есть все средства работодателей идут только на страховую часть. А то, что было накоплено до 2014, по-прежнему находится в распоряжении гражданина и увеличивается за счет прибыли, получаемой от инвестирования. Это, конечно, если правильно выбран негосударственный пенсионный фонд. Если же он выбран не совсем удачно, прибыли не будет, но и убытков тоже, средства просто останутся в первоначальном размере.

Что называют пенсионными накоплениями?

В рамках обязательной страховой системы всеми предприятиями производятся отчисления в ПФ в размере 22% от зарплатного фонда персонала. Перераспределение этих средств осуществляется следующим образом:

  • 6% — по солидарным отчислениям;
  • 6% — на накопление;
  • 10% — для страховых сумм.

Будущему или состоявшемуся пенсионеру предлагается:

  • ограничиться страховым пособием;
  • согласиться на обе составляющих.
Внимание! Выбор предоставляется только гражданам, родившимся позже 1966 года.

Что такое накопительная часть пенсии?

Первыми источниками доходов являются регулярные взносы, которые обязан выплачивать работодатель за нанятого работника в пенсионный фонд. Они переводят конкретные процентные суммы на обязательное пенсионное страхование.

Эта обязательная часть формирует ваши будущие накопления на старость.

Общая процентная доля составляет 22%, сюда включены следующие отчисления:

  • 6% формируются для обязательной пенсии в будущем;
  • другие 6% переносятся по желанию человека на другие накопительные фонды;
  • и 10% это страховка накоплений.

Вы можете потребовать у работодателя, чтобы он перечислял обязательные взносы только с 16%, а другие 6% вы самостоятельно зачисляете на выбранный фонд.

До 2019 г. введен временный мораторий на накопительные перечисления и все взносы в 22% переводятся в страховой фонд пенсии, согласно закону от 15.12.2001 № 167-ФЗ, п.4 ст. 33,3; и закона от 15.12.2013 № 352-ФЗ, ст. 6,1.

Новая система помогает самому выбирать более выгодные условия для формирования будущей пенсии. Можно постепенно накапливать деньги, а далее распоряжаться ими на свое усмотрение, после достижения соответствующего возраста (можно ли использовать до выхода на пенсию?).

При этом за гражданином остается право получать гарантированную пенсию, и хотя она чуть больше минимального прожиточного минимума, если дополнить ее накоплениями, то итоговая сумма будет достаточной. Многое зависит от наличия накоплений у человека.

к оглавлению ↑

Накопительная часть пенсии: что это?

Накопительная часть предполагает дополнительный доход гражданина, который расширяет возможности и предоставляет свободу от работодателя, государства. Деньги не должны десятилетиями лежать на счетах владельцев, ведь они используются в качестве инвестирующего документа в банковском и фондовом рынке. От успешности данного процесса зависит, сколько может получить инвестор после того, как выйдет на пенсию.

Вариантов размещения денежных средств оказывается предостаточно:

  • государственное управление (способ является самым надежным, но при этом уровень прибыли оказывается минимальной);
  • НПФ (доход соответствует банковским депозитам);
  • управляющие компании (можно заработать десятки процентов годовых или остаться без дополнительных финансов при ухудшении экономики).

Вне зависимости от того, какой вариант используется, рано или поздно потребуется снять накопительную часть пенсии. Данная процедура может быть проведена, причем предусмотрены следующие варианты: единовременный платеж, срочная выплата или выплата накопительной части. Как лучше всего получить прямой доступ к интересующим финансам?

Кто имеет пенсионные накопления на счетах

Еще с 2002 года начали формироваться данные средства, на счетах у работающих людей из таких источников, как:

  • добровольно перечисленные взносы граждан, что вступили в государственную программу софинансирования пенсий. А еще такие взносы уплачены предприятием или государством по данной программе;
  • обязательные взносы, что уплатил работодатель. Женщины с 1957 по 1966 год рождения и мужчины с 1953 по 1966 год – за них платились взносы на накопительную часть в течение трех лет, а именно с 2002 по 2004 год;
  • доходы от инвестирования всех средств, что находятся на накопительных счетах;
  • средства материнского капитала, если их перевели на накопительную часть.

Обращаться за такими выплатами необходимо в НПФ, если они были переведены, или в ПФР – если человек не подавал никакого заявления.

Что такое пенсионные накопления?

Работодатели делают отчисления страховых взносов на ОПС (обязательное пенсионное страхование) по тарифу 22% от фонда оплаты труда работающего гражданина. Из них:

  • всегда 6% идут на солидарный тариф (для формирования фиксированной выплаты и др.);
  • 6% может быть направлено на формирование пенсионных накоплений;
  • 10% — на страховую пенсию.

По выбору гражданина могут 16% идти на формирование только страховой пенсии (СП).

У лиц 1966 г.р. и старше формирование пенсионных накоплений идет только за счет взносов в рамках Программы гос. софинансирования пенсии и за счет направления средств материнского капитала на накопительную пенсию.

Если такой гражданин работает, страховые взносы на ОПС направляются только на формирование СП. Накопления существуют у мужчин 1953 — 1966 г.р. и женщин 1957 — 1966 г.р., в пользу которых за период 2002 — 2004 гг. включительно были уплачены страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года данные отчисления прекратились из-за изменений в законодательстве РФ.

Если гражданин родился в 1967 году и позже, до 31 декабря 2015 года ему была предоставлена возможность выбора своего варианта обеспечения в отношении будущих накоплений:

  • формировать страховую пенсию;
  • одновременно формировать накопительную и страховую пенсию.

Лицам 1966 г.р. и старше выбор варианта обеспечения пенсией не предоставлялся.

Если человек решает отказаться от формирования накопительной пенсии, все сформированные ранее накопления все равно будут инвестироваться выбранным им страховщиком (НПФ или ПФР) и выплачены будут в полном размере при обращении лица за назначением и выплатой пенсии. Застрахованное лицо вправе распоряжаться накоплениями и выбрать, кому доверять управление ими.

Больше о вопросе

Во многих государствах мира пенсионные выплаты гражданам зависят от получаемого дохода за годы службы. От полной суммы зарплаты изымаются проценты в пользу Пенсионного фонда, и они накапливаются индивидуально за каждым трудящимся. В России формирование пенсионного пособия происходит несколько иначе. Так, каждый гражданин вправе индивидуально выбирать, каким способом будет происходить накопление пенсий. Это может быть один из следующих вариантов:

  • сбор пенсионных накоплений из сумм обязательного страхования;
  • формирование пенсионной суммы из страховых взносов и сопутствующих накоплений.

Обязательное пенсионное страхование – это новый вид отчислений, который гарантирует, что после выхода на пенсию трудящемуся будет гарантировано соответствующее денежное пособие. Оплачивать пенсионную страховку должен работодатель за каждого официально трудоустроенного сотрудника, но эти отчисления не отнимаются от заработной платы работника.

Накопительная пенсия – это добровольные отчисления из заработной платы работника, которые автоматически переводятся на его сберегательный счет. У многих участников этого процесса часто возникает вопрос, можно ли снять накопительную часть пенсии в случаях, не связанных с прекращением трудовой деятельности, учитывая, что это добровольные денежные выплаты.

Куда идут взносы на накопительную пенсию

Взносы на накопительную пенсию производятся в:

  • Пенсионный фонд России;
  • Негосударственные фонды.

При первом варианте пенсионер самостоятельно выбирает, какая управляющая компания будет заниматься хранением его денежных средств. Государственной организаций, предоставляющей подобные услуги, является Внешэкономбанк.

При выборе второго варианта пенсионер заключает договор с негосударственной организацией, на основе которого тот получает возможность самостоятельно решать, куда будут поступать финансовые взносы клиента. Негосударственных управляющий компаний существует большое количество, поэтому определить точное направление взносов сложно. О том, можно ли можно ли снять накопительную пенсию досрочно, читайте далее.

Что такое накопительная часть пенсии, и как происходит её формирование

На основании ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013 № 424-ФЗ накопительная пенсия – это компенсационная помесячная выплата в денежном выражении, выплачиваемая по достижении нетрудоспособного возраста и определяемая из итоговой суммы пенсионных накоплений на специальном счёте по состоянию на день установления накопительной пенсии.

Накопительная (аккумулированная) часть денежного обеспечения по достижению нетрудоспособного возраста формировалась с 2002 по 2014 год из обязательных отчислений работодателя, которая исчислялась от суммы оплаты труда работника и составляла 6%. На сегодняшний день взносы официально заморожены до 2021 года. С 2015 года накопительная пенсия формируется за счёт собственных взносов работника в государственный (ПФР) или негосударственный пенсионный фонд (НПФ), отчислений работодателя или направления материнского капитала.

Можно ли снять накопительную часть пенсии

/ / 07.08.2019, Сашка Букашка Накопительная часть пенсии — это одна из частей пенсии по старости, которая сформирована на основе пенсионных накоплений человека, учитываемых на его индивидуальном пенсионном счете. Наверное, вы уже слышали о пенсионных накоплениях, которые не просто лежат на счетах фондов, но и являются вашим капиталом в настоящее время. Можно ли снимать какую-то его часть единовременно, до наступления старости? Можно. Давайте разбираться. Далеко не каждого из нас волнует судьба накопительной части будущего содержания по старости.

Потому что не все знают, что это такое, когда можно получить накопительную часть пенсии, куда вложить средства и как ими распорядиться. Мы ведь уже рассказывали о том, . Люди в России не доверяют и государству и негосударственным пенсионным фондам — попросту хотят получать свои «кровные» единовременно, не дожидаясь преклонного возраста.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Юрист со стажем 9 лет - Сергей / автор статьи
АВРОРА ЮРИСТ